15.08.2019  Presseerklärung zum Volksbegehren „Pro Biene“

Derzeit gibt es in ganz Baden-Württemberg heftige Diskussionen zum Volksbegehren „Pro Biene“. Deshalb sieht sich der Landesverband Erwerbsobstbau Baden-Württemberg e.V., als berufsständische Interessenvertretung der über 3.000 Obstbauern im Land, dazu verpflichtet auf die existenzbedrohenden Folgen im Falle eines erfolgreichen Volksbegehrens hinzuweisen. Das Volksbegehren „Pro Biene“ stellt alle bisherigen Herausforderungen in den Schatten, den es geht um nicht viel weniger als darum, ob der Erwerbsobstbau in Baden-Württemberg überhaupt noch Zukunft hat.

08.04.2019  Ökoförderung 2019

Die Ökoförderung wurde 2010 durch die Verwaltungsvorschrift des MLR ins Leben gerufen, sie dient der Stärkung des ökologischen Landbaus. Wir bitten Sie für eine rasche Bearbeitung uns vollständige Anträge einzureichen. Sollte Ihnen bis zum 15. September 2019 die Anlage 1 nicht vorliegen, bitten wir Sie uns vorab die Anlagen 2+3 zukommen zu lassen. Sie haben dann die Möglichkeit die Anlage 1 nachzureichen. Per Email eingereichte Anträge können wir leider nicht berücksichtigen, wir bitten uns die Anträge per Post oder per Fax 0711/2140-350 einzureichen.

31.08.2018  Gute Nachricht für unsere Winzer, Obst- und Gemüsebauern: Die 70-Tage-Regelung für Saisonarbeitskräfte wird dauerhaft eingeführt.

Julia Klöckner: „Einsatz hat sich gelohnt: 70-Tage-Regelung wird dauerhaft“

30.08.2018  Bauernverband begrüßt Verbleib der 70-Tage-Regelung

Großer Erfolg für berufsständische Arbeit Der Koalitionsausschuss von CDU, CSU und SPD hat sich am 28. August 2018 darauf geeinigt, dass die 70-Tage-Regelung für eine sozialversicherungsfreie kurzfristige Beschäftigung unbefristet fortgesetzt wird. „Die Entfristung der 70-Tage-Regelung ist für unsere Betriebe eine wichtige existenzielle politische Entscheidung“, erklärt Peter Kolb, Hauptgeschäftsführer des Landesbauernverbandes (LBV). „Damit wird eine bewährte Regelung in langfristiges Recht umgesetzt und lässt den Bauern mehr Handlungsspielraum beim Einsatz von Saisonarbeitskräften.“

Anlage-2_Antragsformular.pdf (124 KB)

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